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Especialista de Patrimônio - Acquisition

Tipo de vaga: Efetivo

Modelo de trabalho: Presencial

Descrição da vaga

Buscamos uma pessoa profissional na área de Real Estate que se concentra na análise de imóveis e acquisition de espaços técnicos. Terá como objetivo principal avaliar e adquirir espaços e locações com potencial técnico e financeiro. Suas atividades envolvem a pesquisa e análise de mercado para identificar oportunidades, além de uma análise minuciosa aos aspectos técnicos e estruturais da edificação/espaço. Capacidade de negociação, e coordenação de due diligence aplicada ao modelo de aquisição são fatores importantes para essa pessoa. Acompanhamento de eventuais ajustes ou obras nos empreendimentos ou espaço também se faz necessário.

Responsabilidades e atribuições

  1. Análise de Mercado Imobiliário: Realizar pesquisas detalhadas sobre o mercado imobiliário local e regional (perímetro/cone) para identificar oportunidades e possíveis candidatos.
  2. Avaliação de Propriedades: Utilizar ferramentas e métodos de avaliação para determinar o valor atual e potencial de valorização de imóveis, considerando fatores como localização, condição do imóvel, demanda do mercado e perspectivas econômicas.
  3. Negociação e Aquisição: Negociar a possibilidade de Acquisition com vendedores, intermediários e terceiros, utilizando habilidades de negociação para obter os melhores termos e preços para a aquisição de imóveis.
  4. Due Diligence e Gestão de Projetos: Coordenar e conduzir processos de due diligence, e de premissas de engenharia para a obtenção dos melhores candidatos, e garantir que todas as informações relevantes sobre uma propriedade sejam revisadas e avaliadas, incluindo aspectos legais, financeiros, técnicos e ambientais. Acompanhamento de eventuais ajustes ou obras nos empreendimentos ou espaço também se faz necessário.
  5. Uso de Ferramentas Tecnológicas: Utilizar softwares especializados em análise imobiliária, como sistemas de gestão de propriedades, ferramentas de modelagem financeira, bases de dados de mercado e sistemas de informação geográfica (GIS) para auxiliar na tomada de decisões e na condução eficiente das atividades.

  • Excel (para modelagem financeira);
  • Google Earth (para análise de localização);
  • AutoCad / Rewit / Archicad;
  • Power BI (para acompanhamento de indicadores e projetos);
  • Entre Outros.

Requisitos e qualificações

Para uma posição de pessoa Especialista em Patrimônio - Acquisition, é necessária a graduação em áreas correlacionadas a análise imobiliária e aquisição, como Administração, Engenharia Civil/Elétrica/Mecânica, Arquitetura ou áreas afins.



Conhecimentos técnicos e habilidades incluem:


  • Análise Financeira: Habilidade em realizar análises financeiras detalhadas, incluindo modelagem de fluxo de caixa, cálculo de métricas de investimento (como ROI, CAP Rate, etc... ), e avaliação de riscos financeiros.
  • Conhecimento do Mercado Imobiliário / Engenharia: Compreensão do mercado imobiliário local e regional, incluindo tendências de preços, demanda do mercado, oferta de propriedades e regulamentações locais. Importante também entender e compreender desenhos técnicos e plantas específicas de espaços físicos.
  • Habilidades de Negociação: Capacidade de negociar termos e preços favoráveis ​​em transações imobiliárias, além de habilidades interpessoais para lidar com diferentes partes interessadas.
  • Metodologias de Avaliação: Familiaridade com métodos de avaliação de propriedades, como o Método de Comparação de Mercado, Método de Custo e Método de Fluxo de Caixa Descontado (DCF).
  • Due Diligence: Experiência em conduzir processos de due diligence de propriedades, incluindo aspectos legais, financeiros, técnicos e ambientais.

Informações adicionais

Benefícios:

  • Vale Alimentação e/ou Refeição
  • Vale Transporte
  • Assistência Médica
  • Assistência Odontológica
  • Seguro de Vida
  • Previdência Privada
  • Programa de participação nos resultados (PPR)
  • Auxílio Farmácia
  • Auxílio creche
  • Flexibilidade de horário
  • Clube de Vantagens V.tal
  • Licença maternidade estendida (6 meses)
  • Licença paternidade estendida (20 dias)

Local de trabalho:

  • Rua Casa do Ator 919, Vila Olímpia - São Paulo/ SP

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista com Atração & Seleção
  3. Etapa 3: Entrevista com a Gestão Imediata
  4. Etapa 4: Entrevista com a Gestão Sênior
  5. Etapa 5: Proposta
  6. Etapa 6: Contratação

O futuro passa por aqui e é com você que iremos construí-lo

Nós somos a V.tal, uma empresa que nasceu com o propósito de viabilizar a conexão com o mundo digital transformando a vida das pessoas. Trabalhamos para ajudar a incluir o Brasil no topo da lista dos países mais digitalizados do mundo, promovendo a inclusão digital, impulsionando novos negócios e estimulando o desenvolvimento regional.


E isso é possível porque já nascemos com a maior rede de fibra ótica do Brasil e com um time que faz acontecer. Somos uma rede neutra, compartilhada com operadoras, provedores e parceiros de todos os tamanhos e regiões. E isso nos enche de orgulho. Toda essa robustez nos permite oferecer abrangência e capilaridade para os nossos clientes irem mais longe, otimizando seus investimentos.


NOSSO TIME


Somos conectados, ágeis e direcionados pelo excelente resultado. Nosso ambiente de trabalho é leve porque é formado por pessoas que colaboram entre si, confiam umas nas outras e vibram por cada conquista. Aqui nós não damos desculpas, buscamos a solução. É com essa equipe de alta performance que trabalhamos diariamente para incluir o Brasil no topo da lista dos países mais digitalizados do mundo, promovendo a inclusão digital, o desenvolvimento econômico e social das pessoas.


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Jogamos limpo, confiamos uns nos outros.

Evolução e aprendizado constante é nosso mantra. Sem aprendizado, não há evolução.

Somos obcecados pela excelência e alta performance. A busca pelo resultado acontece diariamente em cada decisão.

Work hard, play hard! Somos focados e temos um ambiente saudável.


 

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