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Analista de Gestão Imobiliária Pleno

Descrição da vaga

O Analista de Gestão de Contratos Imobiliários Pleno será responsável pela negociação e administração de contratos imobiliários, assegurando a correta formalização, controle financeiro e relacionamento com locadores. Atuará na otimização de custos de ocupação e na confiabilidade das informações contratuais, contribuindo para a estratégia da empresa.

Responsabilidades e atribuições

  • Gestão e Negociação de Contratos:
  • Conduzir a negociação de contratos de locação, incluindo renovações, reajustes, revisões de valores, aditivos e cessões.
  • Garantir a formalização adequada de aditamentos contratuais conforme políticas internas e legislações vigentes.
  • Atuar estrategicamente para otimizar os custos de ocupação e maximizar a eficiência financeira da empresa.
  • Relacionamento com Locadores:
  • Manter relacionamento contínuo com locadores para garantir um fluxo de comunicação eficiente e transparente.
  • Atuar na mediação de conflitos e resolução de impasses contratuais.
  • Construir e fortalecer parcerias estratégicas com proprietários e administradores de imóveis.
  • Gestão da Informação:
  • Garantir a integridade e confiabilidade das informações dos contratos nas bases de dados corporativas.
  • Assegurar a atualização constante dos dados contratuais em sistemas internos.
  • Desenvolver relatórios gerenciais e indicadores para apoiar a tomada de decisão da empresa.
  • Monitorar prazos de vencimento e condições de renovação para garantir cumprimento dos compromissos contratuais.
  • Gestão Financeira e Pagamentos:
  • Acompanhar e validar os pagamentos dos custos de ocupação, como aluguel, IPTU, taxas condominiais e seguros, em conjunto com o time financeiro.
  • Garantir recebimento dos boletos, revisão e validação das faturas referentes aos contratos de locação, além de realizar o lançamento dos mesmos no sistema.
  • Garantir aderência ao orçamento dos custos de ocupação, apoiando na projeção orçamentária e controle de despesas imobiliárias.

Requisitos e qualificações

  • Formação Acadêmica:
  • Ensino superior completo em Administração, Direito, Economia, Engenharia, Gestão Imobiliária ou áreas correlatas.
  • Experiência:
  • Experiência sólida na gestão de contratos de locação, preferencialmente no segmento corporativo ou varejista.
  • Vivência em negociações de contratos imobiliários.
  • Experiência na interface com áreas financeiras, jurídicas e operacionais.
  • Habilidades Técnicas:
  • Conhecimento da legislação imobiliária e normas aplicáveis a contratos de locação.
  • Domínio do Pacote Office, especialmente Excel avançado.
  • Experiência com ERPs ou sistemas de gestão imobiliária será um diferencial.
  • Habilidades Comportamentais:
  • Excelentes habilidades de negociação e comunicação.
  • Capacidade analítica e visão estratégica para otimização de custos e oportunidades de mercado.
  • Organização e atenção a detalhes para garantir confiabilidade na gestão dos contratos.
  • Proatividade e habilidade para trabalhar em ambiente dinâmico e sob pressão.

Informações adicionais

Benefícios:

  • Vale Alimentação e/ou Refeição
  • Vale Transporte
  • Assistência Médica
  • Assistência Odontológica
  • Seguro de Vida
  • Previdência Privada
  • Programa de participação nos resultados (PPR)
  • Auxílio Farmácia
  • Auxílio creche
  • Flexibilidade de horário
  • Clube de Vantagens V.tal
  • Licença maternidade estendida (6 meses)
  • Licença paternidade estendida (20 dias)

Local de trabalho:

  • São Paulo/ SP
  • Modelo de trabalho híbrido (4x presenciais e 1x home office)

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista com Atração & Seleção
  3. Etapa 3: Entrevista técnica
  4. Etapa 4: Entrevista com a Gestão
  5. Etapa 5: Bar Raiser
  6. Etapa 6: Proposta
  7. Etapa 7: Contratação

O futuro passa por aqui e é com você que iremos construí-lo

Nós somos a V.tal, uma empresa que nasceu com o propósito de viabilizar a conexão com o mundo digital transformando a vida das pessoas. Trabalhamos para ajudar a incluir o Brasil no topo da lista dos países mais digitalizados do mundo, promovendo a inclusão digital, impulsionando novos negócios e estimulando o desenvolvimento regional.


E isso é possível porque já nascemos com a maior rede de fibra ótica do Brasil e com um time que faz acontecer. Somos uma rede neutra, compartilhada com operadoras, provedores e parceiros de todos os tamanhos e regiões. E isso nos enche de orgulho. Toda essa robustez nos permite oferecer abrangência e capilaridade para os nossos clientes irem mais longe, otimizando seus investimentos.


NOSSO TIME


Somos conectados, ágeis e direcionados pelo excelente resultado. Nosso ambiente de trabalho é leve porque é formado por pessoas que colaboram entre si, confiam umas nas outras e vibram por cada conquista. Aqui nós não damos desculpas, buscamos a solução. É com essa equipe de alta performance que trabalhamos diariamente para incluir o Brasil no topo da lista dos países mais digitalizados do mundo, promovendo a inclusão digital, o desenvolvimento econômico e social das pessoas.


CONFIRA OS NOSSOS PRINCÍPIOS


Jogamos limpo, confiamos uns nos outros.

Evolução e aprendizado constante é nosso mantra. Sem aprendizado, não há evolução.

Somos obcecados pela excelência e alta performance. A busca pelo resultado acontece diariamente em cada decisão.

Work hard, play hard! Somos focados e temos um ambiente saudável.


 

SE IDENTIFICOU COM A NOSSA PROPOSTA? ENTÃO VEM CONSTRUIR O FUTURO COM A GENTE HOJE!